第48章 组织

指令水手们收帆捆扎好，然後从桅杆上滑落到甲板上排好，弗里兹点点头让他们先去舱里休息，下面的话听众主要是肖尼人。

    “刚才你们都看的仔细，有没有人能告诉我，开这样一条船最少需要几个人？”

    肖尼人七嘴八舌的议论起来，最後的共识是至少需要七个，弗里兹颔首这些人的观察力还是很强的，“现在白人去休息了，有没有谁想取代他们的位置，让船走起来的？”

    不用说，志愿者众多，弗里兹随意的点了七个人，让他们爬上帆索，很有意思，船是走了起来但却在原地兜圈子打转，他们不会调整帆的角度自然就是这个结果。

    弗里兹挥挥手让他们都下来，让鲍勃去把帆和索都处理停当，然後转身面向着面红耳赤的肖尼男人们，“我告诉过你们白人为什麽越来越强，那是因为他们做事都是有组织的，每个人都有自己的任务，每个人有自己的岗位，了望的水手不能去帮着管理索具的水手抓绳索，哪怕就在他的手边上。”

    弗里兹当然是跑了火车，白人要是这麽有组织有条理就不会被别人超越了，他们各种乱子照样层出不穷。曾经有一起空难发生的很蹊跷，调查人员最後发现事故是这样发生的，飞机例行检修时一个质检员做了不该他做的事情，把固定尾翼的螺丝拆掉了，他认为自己是好心在帮技师的忙，可是这次检修因故提前结束，没有维修技师知道那几个螺丝不见了，飞机就这样带着没固定好的尾翼飞上了天。

    “就像没有人用鼻子吃饭，用眼睛呼吸，每个人有自己的任务，把自己的任务完成好，你们懂了吗？”

    肖尼人们都笑了起来，这个比喻当然无论男女都听的懂。