第39章 你是个好教练，我也是（一）
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??他的身体和技术终於触碰到了巅峰，他把一个个预期进球不高的射门转化成了进球。 ??阿森纳最大化地利用了范佩西全面的技术能力，让他成为了全英超最炙手可热的前锋，也抢回了足够多的分数。 ??在球队实力不具备绝对统治力的情况下，阿森纳从排名垫底到艰难复苏，单单从球员方面来讲，范佩西居功至伟。 ??而他的进球热潮还在继续。 ??回归联赛，执掌球队的又变成了温格。陈耀回到了那个学习者和助理的角色。 ??并不是只有指挥比赛才能学到东西，场下的功夫某种程度上甚至更重要。 ??陈耀细心地观察着温格的管理风格和细节，学习着老帅在场内场外的点点滴滴。 ??他是如何组织球队训练的？如何管理球员情绪？如何与俱乐部沟通和合作？ ??或许温格这样的manager角色在现代足坛几近於销声匿迹，所有俱乐部都在探索建立现代化的管理结构，把球队像公司一样运营，以至於即使是阿森纳俱乐部内部都有不少声音认为温格的大权独揽，影响了俱乐部的运营效率。 ??但是温格能坐稳manager的角色，就像弗格森一样，并不只是历史的惯性。 ??温格确实有着极为出色的管理能力，这种能力可能比他的临场指挥要出色的多。 ??当一个钻研战术的学院派教练不难，足够的智商和适当的实战经验足以培养出一个能在大多数球会任职的教练，年龄段从青年队到成年队不等。 ??但是要做一名能从场内场外都最大化激发球队能力的管理者，就没有这麽简单了。 ??陈耀上辈子的时候，管理一个迷你团队都费劲，他深知要管理好一个上百人的