第二百六十六章 师傅离职了（2）

    苏妮敲着键盘，打着那份活动总结，体内的肾上腺素，被主任和郭承飞的“混合双打”，刺激到飙升。

    於是思绪高速运转，很快，她便悟出了今天为何会遭遇那两男人，如此低级的对付——

    厽厼。没别的，还不是由於，全公司假想当中，她苏妮的“靠山”郑老师，离职了吗?！

    一直以来，主任不喜欢苏妮，并不仅仅因为她性子“狂野”、不受管教、不好拿捏，她在工作中的表现，从来不是逆来顺受型，这与传统中，职场人的“一般素养”相悖。

    苏妮能如此由着性子张扬、带刺儿、我行我素，而没有被开除，也不是因为“携手联合”缺人、非需要她这个廉价劳动力，又或者，是她工作勤恳、做事卖力，人家抓不到她任何把柄。

    主任之前为了捧郭承飞，可以为他弄面锦旗、造点功勳，他若真发起飙来要弄走苏妮，也完全可以给她下点药、使几个绊子，让她自己掉沟里的。

    之所以单单是将对苏妮的不满，转为脸色给她瞧，那是在给苏妮背後的人面子呢！

    郑老师有能力与主任抗衡，过去与陈总的关系又好，她喜欢苏妮、吃她的那一套，那王主任就没有理由，不卖个人情给她。

    不管苏妮是不是主动，办公室里的队伍，其实早就已经将她进行了划分。

    因此，郭承飞入职、“便民客服部”成立以後，作为“另一股势力”里的苏妮，才被主任处处打压。

    工作努力有用吗?事儿做的漂亮又如何?这公司里的每个人都能加班，有些甚至，是天天加班。但最终提拔看