第二百六十二章 招聘

将饶夏手中的文件都接过去一起看。

    那十分格外认真的样子，就像是要招季氏的大区总经理。

    饶夏:……

    人都来了，自然还是要利用一下，也顺便追问一下季匪的面试经验。

    饶夏询问起季匪的经验来。

    季匪立刻放下手中的资料，开始和饶夏介绍面试的需要注意的地方。

    人才的运用等方法。

    “做营销的，肯定还是要进行面试，让对方进行尝试，以你作为一个消费者来衡量。”

    “工人，你如果不嫌麻烦，就让人再经过一轮实cao。”

    饶夏眼睛发光，“还能这样?”

    饶夏记得21世纪的时候，那些小工厂都是老板们一个个举着牌子，写着价格，供工人们挑选。

    也跟“选妃”一样，只是“皇帝”和“秀女”换了身份。

    结果季匪竟然说，还可以“加试”，再加个实cao。

    季匪点头，“毕竟你开的工资高。要求高一点，也属於正常的。”

    而且，既然想叫饶夏的企业好好发展，那自然是要选一批更好的工人。

    饶夏看了一眼袁永安，“工厂那边能行吗?”

    “机械cao作……”袁永安怎麽舍得让人碰那些昂贵的机器。

    饶夏也懂了，“让人缝个什麽吧，不管什麽，只要缝个什麽，也就能看出性格和水平。”

    饶夏他们开出的工资的确是高，所以就导致来面试的人够很多。

    饶夏看了袁永安一下，“那安排女工先面试吧，面试之後，给材料叫他们在两个小时里做