第160章 人才面试
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??这样子，再把面试者从几十人，筛选成为十几人，甚至几人。 ??最後才轮到了公司的最大领导，比如CEO或者其他至少副总裁级别的领导面试。 ??就比如孙河、梁翰池和伊云心。 ??他们如今的级别都不会参加群面的，而是直接负责最後一轮的面试。 ??然而这一次，孙河、梁翰池和伊云心三个却发现，面前的帅气年轻人居然不按照套路出牌。 ??这麽重要的，面试一个副总裁职位的面试，居然不是一对一的面试，而是群面？？ ??这是任何一个公司都不会做出的事情。 ??林风选择群面的原因很简单。 ??如果一对一，花的时间要比一对三群面多三倍啊！！ ??本着节约时间的原则，还不如一起面试算了。 ??林风相信自己的眼光，不管是一对一的面试还是群面，都能挑选出最优秀最适合公司的人。 ??等孙河和梁翰池落座，林风便笑着说道：“大家好，我先介绍一下自己。” ??“我叫林风，是今天你们的面试官。” ??听到了林风介绍自己的名字，三人哪里还不知道，林风是这个风临房地产有限责任公司的大BOSS了。 ??连公司名字都是都是按照林风的名字取的。 ??林风继续笑着说道：“我旁边的这位叫做潘明杰，是公司的副总裁。” ??潘明杰笑着朝着三人点了点头，却没有说话。 ??潘明杰这一次坐在这里，只不过是应林风的要求。 ??他自然知道这一次面试，由林风全权负责，他甚至都不打算说一句话。